原标题:张家口市第五医院2020年招聘非在编工作人员的公告
根据我院工作需要,现面向社会公开招聘非在编工作人员4名,具体招聘事宜如下:
一、招聘原则
坚持德才兼备和公开、平等、竞争、择优的用人原则。
二、招聘条件
1.遵守宪法和法律,具有良好的品行和职业道德。
2.身体健康,具有全面履行本岗位职责的能力。
3.具有与招聘岗位要求相适应的年龄、学历学位、专业和技能条件。
4.具备岗位所需要的其他资格条件。
各招聘岗位、人数、条件等详见《招聘职位信息表》(附件)。凡涉及到年龄等需要确定时间的,计算日期截止到2021年1月4日。
有下列情况之一的,不得应聘:
1.曾因犯罪受过刑事处罚和被开除公职的人员、失信被执行人;
2.有犯罪嫌疑尚未查清的;
3.国家法律法规另有规定的;
4.其他不符合招聘岗位资格条件的。
三、招聘程序
(一)报名及资格审查
考生需携带身份证、毕业证、学位证、资格证书、相关工作证明材料的原件及复印件1份、小二寸照片2张(照片剪裁好后于背面署名)到张家口市第五医院综合病房楼十楼会议室报名。
报名时间为:2021年1月4日—1月6日
(上午8:30-11:30,下午2:30-5:30)
(二)考试
考试采取笔试、面试相结合的办法。
1.笔试:考试科目为《医学基础知识》
考试时间:2021年1月9日上午9:00—10:00
考试地点:张家口市第五医院综合病房楼十楼会议室
对在笔试最低控制分数线以上的考生,根据笔试成绩从高分到低分按招聘岗位计划数1:3比例确定参加面试人选,比例内末位笔试成绩并列的都进入面试。
2.面试:面试采取结构化面试的方式,测试考生综合分析、语言表达、组织协调、应变能力、敬业精神等,面试满分100分,合格分数线为60分。面试时间、地点另行通知。
(三)总成绩确定
总成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%。计算考试成绩时保留小数点后两位。
根据总成绩由高到低按 1﹕1的比例确定体检人员,总成绩出现并列时,学历高者优先;学历相同时,笔试成绩高者优先。
(四)体检
体检由张家口市第五医院统一组织,参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。如体检出现不合格者,按照报考专业的总成绩由高分到低分依次递补,总成绩出现并列的,学历高者优先递补;学历相同时,笔试成绩高者优先递补。
(五)公示
根据总成绩和体检情况确定拟聘人员,拟聘人员名单在张家口第五医院公示5—7个工作日,公示期满无异议,对符合聘用条件者办理聘用手续。
(六)聘用待遇
按照我院有关管理规定执行。
特别提醒:凡考生未在规定时间内按要求参加笔试、面试、体检、报到等情况的,均视为自动放弃应聘资格。资格审核贯穿招聘工作全过程,在任何环节发现考生不符合招聘条件、弄虚作假的,取消应聘资格。
特别要求:报名人员须佩戴口罩,携带七日内本人核酸检测阴性证明,同时出示河北健康码“绿码”。现场报名仅限考生本人前来,陪同人员谢绝入内。
咨询联系电话:
原标题:张家口市第五医院2020年招聘非在编工作人员的公告
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