2016年中国邮政速递物流总部招聘公告

(五)、特色寄递市场拓展岗

岗位主要职责

1.策划并组织实施全国特色寄递市场发展方案，指导省公司营销活动;

2.推动极速鲜等原产地生鲜特产寄递市场拓展，并组织推广;

3.组织建设和运营极速鲜线上商城，建设极速鲜寄递平台信息系统;

4.负责组织实施思乡月、五节联送等专项营销。

任职要求：

1.专业：交通物流类、管理类、营销类、电子商务类相关专业。

2.学历：硕士研究生及以上。

3.年龄：原则上35岁及以下。

4.工作经验：应具有5年以上工作经验，所申报岗位相关经验不低于3年。

【国际业务部】

(一)、保税业务岗

岗位主要职责

1.负责政府和行业保税业务政策、发展趋势的研究;

2.负责全国保税业务和保税仓规划、方案设计、实施;

3.负责全国性保税客户开发和维护;

4.协调赛诚参与保税仓系统和区内作业流程设计，协调赛诚和落地省市的沟通。

任职要求

1.专业：外贸、物流等相关专业。

2.学历：硕士研究生及以上。

3.年龄：原则上35岁及以下。

4.工作经验：应具有5年以上工作经验，所申报岗位相关经验不低于3年。

(二)、海外仓管理岗

岗位主要职责

1.负责美国仓等8个海外仓的国内客户开发、经营发展、日常业务管理、信息系统监控、财务核算;

2.负责深圳、福州、义乌、上海等中转仓规划、实施、运营管理仓库作业管理，包括入库和出库管理等;3.对海外购平台B类C类卖家等客户管理、售后客服管理、结算、预付金管理。

任职要求

1.专业：物流、管理等相关专业。

2.学历：硕士研究生及以上。

3.年龄：原则上35岁及以下。

4.工作经验：应具有5年以上工作经验，所申报岗位相关经验不低于3年。

5.其他：英语6级。

(三)、多边管理岗

岗位主要职责

1.负责与万国邮联、EMS合作机构、卡哈拉邮政合作组织、亚太邮联等邮政组织的沟通协调;

2.负责多边合作、新产品开发等业务内容的沟通和推进;

3.负责运行质量、信息技术等支撑工作的沟通和推进。

任职要求

1.专业：英语专业，英语专业八级。

2.学历：硕士研究生及以上。

3.年龄：原则上35岁及以下。

4.工作经验：应具有5年以上工作经验，所申报岗位相关经验不低于3年。

5.其他：口语能力强，熟悉邮政业务。