事业单位行政职业能力测验难题讲解：当资料分析遇到容斥问题

提到行测考试中的容斥问题，大家的第一反应是这不是数量关系考查的内容吗，怎么会遇到资料分析呢?从2021年事业单位考试中首次出现资料分析与容斥问题相结合的题目开始，近几年资料分析的考查已由基本公式逐渐向更多元的方向去延伸，需要大家灵活应用学过的知识点。今天中公教育带领大家领略二者的风采。

常考题型

题型一：判断。主要考查判断两个集合之间是否存在交集——若两个集合相加大于全集，则一定存在交集;否则，不一定存在。

【例】某机构对2000名在线旅行预订用户进行了关于经常选择的交通方式的抽样调查， 结果如下:

问题:被调查者一定有人同时考虑出行总耗时和准点因素。(判断正误)

【中公解析】错误。由材料可知，考虑行程总耗时和准点率因素的人数占比之和为 57.6%+42.0%=99.6%<100%，则被调查者不一定同时考虑两者，错误。

题型二：计算。利用容斥极值的公式计算

(A+B)_min=A+B-I，I表示全集，A、B表示不同的集合。一般题目中会出现至少的字眼。

【例】

问题：2016年江苏省农业生产经营人员中55岁及以上从事种植业的超过40%。(判断正误)

【中公解析】正确。由材料可知，2016年江苏农业生产经营人员中55岁及以上占比为48.7%，从事种植业的占比为94.7%，则2016年江苏省农业生产经营人员中55岁及以上从事种植业的占比至少为48.7%+94.7%-100%=43.4%，超过了40%，正确。

这就是今天中公教育给大家分享的资料分析中遇到容斥的解题方法，相对来说比较简单，希望同学们能够好好掌握，勤加练习，跟随中公教育学习，灵活应用、举一反三。想要练习更多题目，请下载中公题库APP，中公教育官网也会持续更新更多技巧，请大家关注!