半结构化面试怎么准备？

半结构化面试怎么准备？

一、充分了解自我。半结构化面试中重要的一部分就是自我认知，如个人家庭背景、教育经历、实践经历等，这在网申中就已经深刻挖掘过，但在面试中还会是考察的重中之重。既然我们已经知晓这样的题目考察几率大，我们就可以将自我介绍、个人经历以“逐字稿”的形式写到纸上，记牢背熟，届时根据考官问题灵活应对。而且在回想时可以将类似的题目做好归类，如失败的事与缺点、印象最深刻的事等，完全可以用同一个事例进行概括，灵活变通。

二、充分挖掘岗位。面试一直是一个双向匹配的过程，要想成功必须做到知己知彼。每个人报考的岗位不同，在工作职责、工作要求、岗位发展上势必也会不同。只有充分认识到自己未来的工作性质，才会在面试中做到侃侃而谈，也能够向考官传递这样一种思想：我知道自己报考的岗位艰难险重，但我毅然决然报考了这个岗位，能够充分体现我强烈的求职动机，更是对我个人职业发展和单位发展的一种责任体现。

三、不要忘了半结构化面试中也有“结构化成分”。有的同学之前已经参与过公职类面试，对于“综合分析能力”、“计划组织协调”及“应变能力”等结构化面试中的题目类型应该都不会陌生。半结构化面试中也会出一定比重的结构化面试题，且在难度上是远远小于公职考试的，大家可以充分利用好之前公职类面试的答题经验，把答题思路认真做好梳理，对每种类型典型题目重新答几遍，找到答题的感觉，保证逻辑清晰、条理简明、语言流畅度佳，这就增加了面试成功的重大概率。

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2021工行河北分行社招条件是什么

(一)学历条件

1.境内院校毕业生须具有国家承认的普通高等院校大学本科(含)以上学历。

2.境外院校毕业生须具有境外正规高等院校大学本科(含)以上学位，获得教育部学历认证。

(二)工作经历

1.应具有1年及以上银行柜员或窗口服务相关岗位(会计、出纳、审计、销售、行政等)全职工作经历。

2.具有当地大学生村官、同业金融机构、县域选调生、县域公益岗位、门店店长、酒店领班以及其他企事业单位相关岗位工作经历者优先。

3.本地生源优先。

(三)基本条件

1.具有良好的道德品质，诚实守信，无不良从业记录。

2.身体健康，具有较强的服务意识、责任心和适岗能力。

3.能够熟练使用计算机办公系统软件、企业财务管理软件等，具有较强的亲和力、沟通能力及良好的团队协作精神。

4.年龄在30周岁及以下(1989年7月1日之后出生)，具备大学生村官、银行从业经历的，年龄不超过35周岁(1984年7月1日之后出生)，应聘者的工作年限、履职经历、学历取得时间等计算至2020年6月。

(四)符合我行招聘录用管理的其他相关政策及规定、银行从业人员监管规定，具体招聘条件见“附件2”。

以上内容节选自：中国工商银行河北省分行2020年度社会招聘