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2020河北省直事业单位面试形式
事业单位面试时通常会采用各种不同的面试形式,最常使用的是结构化面试形式,其次是无领导小组讨论。
(以下内容来源于网络,仅供参考!)
①结构化面试:也称标准化面试,是根据所制定的评价指标,运用特定的问题、评价方法和评价标准,严格遵循特定程序,考官通过与考生面对面的言语交流,对考生进行评价的标准化过程。
②无领导小组讨论:是指将数名考生集中起来,按照一定的数量组成小组,要求他们就某一问题在一定时间内开展不指定角色的自由讨论,考官根据考生表现出来的能力和发言的内容以及对非言语行为的观察等,通过定性和定量分析,对考生进行综合评价。
此外还有情景模拟测试、演讲式面试、答辩式面试等多种面试形式。
省直事业单位面试由事业单位或其主管部门组织实施。面试的时间、地点及相关事项详见招聘单位的《招聘公告》,《招聘公告》中未明确时间、地点等相关事项的,由招聘单位另行通知。
面试前,由事业单位或其主管部门进行资格复审,进入面试的人选须出具的证件和材料是:按照招聘岗位条件要求能够证明自己资格条件的身份证、笔试准考证、毕业证、学位证和有关证明等相关证件资料原件和复印件。在网上报名时填报情况不实不符合应聘条件的考生,取消其应聘资格,对严重弄虚作假行为要追究责任。
注:以上摘自《河北省省直事业单位2020年公开招聘工作人员公告》
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