2019年今日医疗招聘职业能力行为测验考试试题已整理,祝大家取得好成绩!
1.某科研单位共有68名科研人员,其中45人具有硕士以上学历,30人具有高级职称,12人兼而有之。没有高级职称也没有硕士以上学历的科研人员是多少人?
A.13
B.10
C.8
D.5
2.为了提升员工的专业技能,某公司开展了A、B、C三种技能培训活动,共有60人参加。其中,只参加A活动的有6人,只参加了B活动的有8人,只参加了C活动的有15人,同时参加A、B两种活动的有20人,同时参加B、C活动的有9人,同时参加A、C活动的有16人,则三种活动都参加的有多少人?
A.7
B.9
C.10
D.11
3.学校开设了三门选修课,某专业一年级新生共120人参与选课。其中选择英语口语课的有82人,选择排球的有76人,选择教育心理学的有78人;有90人选择了其中至少两门课程,三门课都选的有30人,则三门课都没选的有多少人?
A.1
B.3
C.4
D.7
4.求1到1000这1000个正整数中,既不是3的倍数、也不是4的倍数、也不能是5倍数的数有多少个?
A.300
B.400
C.500
D.600
5. 3,10,21,36,55,( )
A.67
B.76
C.78
D.81
6. 5,7.5,15,37.5,( )
A.110
B.67.5
C.75
D.105
1.【参考答案】D。中公解析:设没有高级职称也没有硕士以上学历的科研人员为X,根据二者容斥公式,68=45+30-12+X,解得X=5,选D。
2.【参考答案】A。解析:设三种活动都参加的有x人,则有6+8+15+20+9+16-2x=60,解得x=7人,故选A。
3.【参考答案】C。中公解析:设三门都没选的有x人,则有82+76+78-90-30+x=120,解得x=4人,故选C。
4.【参考答案】B。中公解析:直接计算不好计算,可以用1000-(3的倍数的个数+4的倍数的个数+5的倍数的个数)。然而,在计算3、4、5的倍数的个数的过程中,存在同时是3、4倍数,同时是3、5的倍数,同时是4、5的倍数,同时是3、4、5的倍数的数,即在计数的过程中会出现重复计算,故将其转化为三者容斥问题来求解。
(1)能被3整除的数有1000÷3=333……1,共计333个;
(2)能被4整除的数有1000÷4=250, 共计250个;
(3)能被5整除的数有1000÷5=200, 共计200个;
(4)能被3、4整除的数有1000÷12=83……4, 共计83个;
(5)能被4、5整除的数有1000÷20=50, 共计50个;
(6)能被3、5整除的数有1000÷15=66……10,共计66个;
(7)能被3、4、5整除的数有1000÷60=16……30,共计16个;
设既不是3的倍数、也不是4的倍数、也不能是5倍数的数有x个,则有:333+250+200-83-50-66+16+x=1000,解得x=400,故选B。
5.【参考答案】C。解析:二级等差,一次作差后结果为7、11、15、19,为公差是4的等差数列,因此下一个差值为23,答案为55+23=78。
6.【参考答案】D。解析:数列单调递增,变化幅度在两倍变化范围左右,作差后得到2.5,7.5,22.5,(67.5)是公比为3的等比数列。
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