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招聘岗位:法院安检
一、招聘条件 :
1、坚决拥护党的路线、方针、政策;
2、遵纪守法,品行端正,自愿从事安检工作;
3、无劣迹,无犯罪前科:
4、男性,退伍军人(需持本人退伍证书)或应届高中毕业生或应届大专毕业生(实习生),年龄在23周岁以下,净身高175cm以上;女性,应届高中毕业生或应届大专毕业生(实习生),净身高165cm以上,年龄在22周岁以下,条件优秀者可适当放宽年龄。
5、身体健康,无传染病和其他遗传病史,五官端正,口齿清楚,反应机敏,双眼视力为5.0以上,会讲普通话。
6、中共党员或共青团员优先录用;
凡符合以上招聘条件者,由我公司共同进行岗前培训,考试合格者,公司将派往北京市各级人民法院担任安检员工作。
二、招聘办法:
1、符合上述条件的应聘人员需携带以下材料在规定时间内来我公司应聘:
(1)户籍所在地派出所出具的政审证明(无犯罪记录证明)或所在部队(团以上机关)出具的鉴定材料(原件和复印件);
(2)退伍证件,学历证明(原件和复印件);
(3)身份证(原件和复印件);
(4)近期1寸免冠照片(白底,纸质版)5张;
(5)户口本复印件(带有户口性质主页及本人页)各3张。
2、我公司会同北京市各区人民法院对应聘人员进行面试、政审和体检,不合格者不予录取。
三、劳动报酬与福利待遇:
1、公司按劳动法规定为安检员上五险。
2、安检员制服由法院统一配发。
3、法院免费提供食宿。
4、工资标准为:4500元/月,加班补贴800元/月,年终奖6000元(综合每月平均工资在5500元左右)。
5、工作时间为每天不超过8小时,每周不超过40小时,值班费、加班费(即上一项中的加班补助)由法院直接支付。
6、根据工作需要,公司实行准军事化管理,按国家规定法定节假日可正常休假,并享受婚假和丧假,工作满1年以上,每年可带薪休假5天。
8、安检员因工伤残等,享受国家规定的抚恤和补助。
四、报名流程:
1、面试。
2、谈话。
3、去人事部交齐招聘办法中的材料并填写登记表。
4、去财务部交培训费(1000元/人)并领取收据。
5、凭收据去装备部领取所配物品(包括被芯、被罩、褥子、床单、枕头、枕巾、袋子、毛巾、脸盆、牙缸、肥皂盒、作训服、作训鞋)。
6、分配(随身带走公司配备物品)。
五:联系电话:
勤丰劳务派遣办公室0313—、
六、报名时间:
3月18日上午9:00—12:00;3月19日 9:00—12:00。
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