2018河北医科大学口腔医院招聘工作人员21名公告

2、初试方式：采取闭卷笔试考试，不指定考试辅导用书，不同岗位具体考试内容于初试前通知。笔试成绩满分100分。

3、初试时间和地点：具体时间、地点和有关要求在河北医科大学口腔医院网站通知(网站：)。

4、初试成绩由河北医科大学口腔医院进行公布。(网站：)

5、博士岗位不参加笔试，由医院考核小组进行综合考察。考察内容包括思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等。

(三)复试

1、复试人选：依据初试成绩从到低分按计划招聘人数与进入复试人选按1：3的比例确定复试人选，比例内末位初试总成绩并列的都进入复试。未达到1:3比例的全部进入复试。

2、复试时间和地点：具体时间、地点和有关要求在河北医科大学口腔医院网站通知。(网站：)

3、复试方式：

复试方式为面试，专业技术岗位原则上以专业技术水平和科研水平考核为主;管理岗位原则上以专业水平和业务水平考核为主。成绩实行百分制，当场打分，采用“体操打分”方法，去掉一个最和一个最低分，其他分数的平均分为复试成绩。复试成绩一周内在河北医科大学口腔医院网站()公布。

4、资格复审。复试前，由河北医科大学口腔医院人事处对参加复试人员进行资格条件复审。资格条件复审时，复试人员应按照招聘岗位资格条件要求提供本人身份证、毕业证、学位证等相关材料的原件(2018年应届毕业生可提供由本校毕业生就业指导部门签署意见的毕业生就业协议书原件)，近年来的学术论文、科研业绩、获奖证书等相关材料的原件。岗位要求有工作经历的还应提供由原单位出具工作经历证明并盖章。经复审不符合报名资格条件的，取消复试人选资格。

5、总成绩合成。复试结束后，按笔试成绩、面试成绩两部分计算考试总成绩，总成绩满分100分，最低合格分数线60分。总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%，笔试、面试成绩均按百分制折算。计算考生成绩时，保留小数点后两位。博士岗位招聘总成绩按综合考察结果确定。

(四)体检、考察

根据考生考试总成绩，按1：1比例从到低分确定参加体检人选。如考试总成绩相同，按复试成绩高者的办法确定人选。体检工作由河北医科大学口腔医院人事处统一组织，体检参照公务员录用体检标准执行。

体检合格的，对其思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况进行考察，并对其资格条件进行复查。考察、体检不合格的，取消拟聘人选资格，并从报考同一岗位的人员中从到低分依次递补。

(五)公示

经考察、体检合格的，确定为拟聘用人选，在河北人社网()、河北医科大学口腔医院网站()进行公示，公示期7个工作日。

(六)聘用

对公示期满无异议的，按程序办理相关聘用手续，签订聘用合同。被聘用人员按相关规定实行试用期，试用期一并计算在聘用合同期限内。试用期满考核合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。

六、其他事项

河北人社网()面向社会公开发布招聘信息;河北医科大学口腔医院网站()公布招聘过程中的初试成绩、复试成绩、综合考察结果、资格复审时间和地点、复试时间和地点、体检人员名单等信息。请考生注意查看相关信息。

在公开招聘过程中发现的违纪违规行为，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)处理。

政策咨询电话：(河北医科大学口腔医院人事处)

监督举报电话：(省人力资源和社会保障厅)

河北医科大学口腔医院

2018年6月1日

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