(九)岗前培训。
区委组织部对新招聘人员进行岗前培训。
特别提醒:凡考生未在规定时间内按要求参加笔试、资格审查、面试、体检、考察、报到等情况的,均视为自动放弃应聘资格;资格审核贯穿招聘工作全过程,在任何环节,发现考生不符合招聘条件,弄虚作假的,取消应聘资格,问题严重的要追究责任。因此次招聘与桥东区、桥西区、宣化区同时进行,故考生只允许报考一个区的专职社区工作者岗位。
在招聘期间,考生联系方式发生变化的要及时通知区招聘主管部门,由此造成的后果由考生负责。
五、待遇保障和管理
1、招聘人员系街道聘任制的专职社区工作者,非公务员身份,非事业编制,任职后与任职社区所属街道签订聘用合同,聘期3年。待遇按照目前区专职社区工作者工资及保险标准执行。
2、招聘人员纳入全市专职社区工作者队伍进行管理和考核,人事档案由任职社区所属街道党工委统一管理,党组织关系转至任职社区。
3、聘用期满后,经群众评议、组织考察胜任的,在本人自愿的基础上,可继续聘用。
下花园区政策咨询电话:0313— 0313—
监督举报电话:0313—
下花园区专职社区工作者招聘工作领导小组
2017年8月21日
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原标题:下花园区2017年公开招聘专职社区工作者公告
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